Offene Stellen

Kleine Gruppen, TVÖD-Gehalt, reichlich Entwicklungsspielraum …
… genau das wünschst du dir doch schon so lange, nicht wahr?! 😉

Du bist Erzieher*in aus Leidenschaft. Wurzeln und Flügel – das ist es, was du den aufstrebenden Weltentdecker*innen mit auf den Weg geben möchtest. Weil du es liebst, kleine Menschen auf ihrem Weg in die große weite Welt zu begleiten. Aber an deinem aktuellen Ort merkst du, dass du den Kindi-Alltag eher „managest“ als Beziehung und Entwicklung zu gestalten? Du wünschst dir einen Kindergarten mit überschaubaren Gruppen, bindungsorientiertem und entwicklungsgerechtem Ansatz und einem abwechslungsreichen Konzept? … wo du die Chance bekommst, sowohl mit den Kids als auch mit deinem Team in echte Beziehung zu treten? … und gleichzeitig immer wieder in den Hintergrund treten kannst, damit die Kleinen von ganz allein und in ihrem eigenen Tempo ihre individuellen Entwicklungsschritte gehen – dank des sicheren Rahmens, den du ihnen geschaffen hast? Dann komm doch zu uns!

• Kleine Kindergruppen
• Tägliche Begleitung der Kindergartenkinder bzw. (d)einer Kindi-Gruppe, zusammen mit deinen Kolleg*innen
• Gestaltung der Drinnen- und Draußenzeiten sowie der Rituale und welchsenden Wochenthemen (bspw. Backtag, Waldtag etc.)
• Schaffen einer geborgenen, vertrauensvollen, kind- und entwicklungsgerechten Atmosphäre
• Alltags-organisatorische Absprachen mit den Eltern
• Mitgestaltung von Info- & Elternabenden und Festen (bspw. Sommerfest, Tag der offenen Tür etc.)
• Integration und Anleitung von Bufdis und FSJler*innen
• … und ein engagiertes, offenherziges, Superteam

WAS DU MITBRINGEN SOLLTEST:

• Abgeschlossene Erzieher*innen-Ausbildung bzw. sozialpädagogische Fachkräfte mit entsprechender staatlicher Anerkennung für Kindergärten
• Offenheit für neue Lernkonzepte
• Ausgeprägte Bindungs-/Sozialkompetenz und „natürliche Geborgenheit und Autorität“ im Umgang mit Kindern und Eltern
• Wissen über die lern- und entwicklungstheoretischen Entwicklungsstufen in den jeweiligen Altersstufen (3-6 Jahre)
• Von Vorteil: bereits Erfahrungen/Auseinandersetzung mit alternativen Bildungs-, Lern- und Entwicklungskonzepten (bspw. Jean Piaget, Rebeca & Mauricio Wild, Emmi Pikler, Jesper Juul, Gordon Neufeld, Maria Montessori)
• Freude an der Arbeit mit Kindern und Eltern
• Pragmatische “Hands-on”-Mentalität
• Überzeugte*r Teamplayer*in
• Identifiziert mit der UNTERSEE Vision
• Nach Möglichkeit bereits einige Jahre Berufserfahrung
  
  

WAS WIR BIETEN:

• Bezahlung nach TVÖD-SuE 8a
• Offen für Teilzeit-Modelle (80-100 %)
• Sowohl befristete als auch unbefristete Perspektiven
• Ein tolles, passioniertes Team mit reichlich (Mit-)Gestaltungsspielraum
• Wiederkehrende Teamevents wie Weihnachtsfeier, Sommerfest oder Ausflüge
• Weiterbildungsmöglichkeiten und Fortbildungen nach Interesse und Bedarf
• … und an mehr wird gearbeitet 🙂

Klingt nach einem guten Entwicklungsplan für dich? Na, worauf wartest du dann – es freuen sich doch schon alle so auf dich!

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Dein Herz schlägt für die ganzheitliche Potenzialentfaltung von Kindern und Jugendlichen. Dabei möchtest du mehr als „nur“ Wissen vermitteln, sondern in aktiver Beziehung mit den Schüler*innen stehen und einen pädagogisch wie emotional sicheren Entfaltungsrahmen schaffen. Du weißt um die Reife- und Entwicklungsdynamiken, welche die Heranwachsenden in den einzelnen Altersstufen beschäftigen.

Neben der klassischen Pädagogik schaust du immer wieder über den Tellerrand und lässt Gelerntes und Erfahrenes gern durch Erkenntnisse aus anderen Disziplinen (wie bspw. Gehirn-, Bindungs-, Motivations- und Entwicklungsforschung etc.) erweitern. Du willst, dass Kinder nicht nur rational für das Leben gerüstet werden, sondern zu sozialkompetenten, reflektierten, kreativen und ökologisch wie ökonomisch verantwortungsbewussten Persönlichkeiten heranreifen.

Bei allem hohen (Eigen-)Anspruch weißt du, dass Authentizität und Herz wichtiger sind als Perfektion. Und so trägst du auch im pädagogischen Alltagstrubel immer eine gewisse Gelassenheit in dir und findest Zeit – ob allein oder im entspannten Rahmen mit deinen Kolleg*innen – über Vergangenes zu reflektieren, auszutauschen und gemeinsam neue Ideen und Wege auszuhecken – und klar, auch gern auch mal auf gemeinsame Erfolge anzustoßen. Für und auf die aktiven Gesellschaftsgestalter*innen von morgen.

Für diese prägende Aufgabe suchen wir offene und kompetente Herzen.

AUFGABEN

Generell besteht die Aufgabe unserer Lernbegleiter*innen darin, beobachtend und beratend an der Seite der Schüler*innen zu stehen und ein förderndes wie forderndes Angebot zu schaffen, das dem Entwicklungsstand der einzelnen Kinder gerecht wird.

Fokus Primaria 2 (Klasse 4-6):

In der P2 ist das Lernmaterial abstrakter, die Planung eigener Lernprojekte und -ziele beginnt. Interessensgebiete werden komplexer und vernetzter. Kinder reflektieren erstmals über soziale Übereinkünfte und Planungen sowie über ihre eigenen Lernfortschritte. Eigene Regeln werden überdacht, bearbeitet und bestimmt.

WAS DU MITBRINGEN SOLLTEST

• Erfahrungen im pädagogischen Bereich, in Schulen (vorzugsweise Waldorf, Montessori, Freie Aktive), natur-/sozialpädagogischen Einrichtungen, aus der Familienarbeit oder dem Erziehungsbereich
• Offen (oder bereits eigene Auseinandersetzung/Erfahrungen) für neue Lernkonzepte
• Ausgeprägte Bindungs-/Sozialkompetenz und „natürliche Geborgenheit und Autorität“ im Umgang mit Kindern und Eltern
• Wissen über die lern- und entwicklungstheoretischen Entwicklungsstufen in den jeweiligen Altersstufen
• Von Vorteil: bereits Erfahrungen/Auseinandersetzung mit alternativen Bildungs-, Lern- und Entwicklungskonzepten (bspw. Jean Piaget, Rebeca & Mauricio Wild, Emmi Pikler, Jesper Juul, Gordon Neufeld, Maria Montessori)
• Freude an der Arbeit mit Kindern und Eltern
• Identifiziert mit der UNTERSEE Vision 
• Vorzugsweise Lehrkräfte mit 2. Staatsexamen, aber auch Quereinsteiger*innen willkommen

WAS WIR BIETEN:

• TVÖD-orientiertes Gehalt, zzgl. 13. Monatsgehalt
• Offen für Teilzeit-Modelle (80-100 %)
• Ein tolles, passioniertes Team mit reichlich (Mit-)Gestaltungsspielraum
• Wiederkehrende Teamevents wie Weihnachtsfeier, Sommerfest oder Ausflüge
• Weiterbildungsmöglichkeiten und Fortbildungen nach Interesse und Bedarf
• Gesunde, dankbare und freie Kinderherzen 
• … und an mehr wird gearbeitet 🙂

Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung und ein persönliches Kennenlernen!

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Du suchst, ggf. neben deiner Haupttätigkeit in einer Regelschule, noch ein weiteres Spielfeld auf Stundenbasis, in dem du deiner Leidenschaft – der Potenzialentfaltung von jungen Menschen – sinnerfüllten Ausdruck verleihen kannst? Gleichzeitig reizt dich der Einblick in alternative Schulkonzepte an einer freien Schule? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen offene und kompetente Herzen, die unsere Jugendlichen im Abschlussjahrgang bei der Prüfungsvorbereitung für die Haupt- und Werkrealschulabschlussprüf ng in den Fächern Englisch, Mathe und/oder Deutsch unterstützen.

Und nach erfolgreicher Prüfung den persönlichen Etappensieg gebührend mit ihnen feiern! 🙂

WAS DU MITBRINGEN SOLLTEST

• Zweites Staatsexamen (zwingend erforderlich)
• Lehrbefähigung für Englisch, Deutsch oder Mathe
• Erfahrungen im pädagogischen Bereich, in Schulen (vorzugsweise Waldorf, Montessori, Freie Aktive), natur-/ sozialpädagogischen Einrichtungen, aus der Familienarbeit oder dem Erziehungsbereich
• Ausgeprägte Bindungs-/ Sozialkompetenz und „natürliche Geborgenheit und Autorität“ im Umgang mit Kindern und Eltern
• Wissen über die lern- und entwicklungstheoretischen Entwicklungsstufen in den jeweiligen Altersstufen
• Von Vorteil: bereits Erfahrungen/Auseinandersetzung mit reformpädagogischen Bildungs-, Lern- und Entwicklungskonzepten (bspw. Jean Piaget, Rebeca & Mauricio Wild, Emmi Pikler, Jesper Juul, Gordon Neufeld, Maria Montessori)
• Freude an der Arbeit mit Jugendlichen
• Neugier am Konzept unserer freien Schule

WAS WIR BIETEN:

• TVÖD-orientiertes Gehalt, zzgl. 13. Monatsgehalt
• Kleine Teilzeitstelle, einige Stunden pro Woche
• Ein tolles, passioniertes Team mit reichlich (Mit-)Gestaltungsspielraum
• Wiederkehrende Teamevents wie Weihnachtsfeier, Sommerfest oder Ausflüge
• Weiterbildungsmöglichkeiten und Fortbildungen nach Interesse und Bedarf
• Gesunde, dankbare und freie Kinderherzen
• … und an mehr wird gearbeitet 🙂

Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung und ein persönliches Kennenlernen!

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Du bist die perfekte Symbiose aus Hardware und Softskills. Egal, ob ein Teammitglied um Hilfe ruft, weil die Nextcloud Zicken macht, die FRITZ!box-Fehlerleuchte blinkt, der Saugroboter ein Update braucht oder das nächste Server-Backup fällig ist: Du bleibst cool und nimmst der IT den Schrecken – with a smile! Daher steigen deine Beliebtheitswerte ebenso in die Höhe wie deine Bugfixquote. Zudem bist du ein*e „Systemoptimierer*in from the heart“ mit einem ständigen Ohr auf der Schiene der technischen Möglichkeiten – und echt kreativ, wenn es um die Entschlackung, Vereinfachung und Optimierung von digitalen Intrastrukturen und Nutzer*innenfreundlichkeit geht. Kurzum: Die gute digitale Seele, die trotz Teilzeit im Hintergrund dafür sorgt, dass der Laden smart – und immer smarter – läuft. Klar, dass du da auch regelmäßig von deinen UNTERSEE Kolleg*innen mit Lächeln, Umarmungen und Selbstgebackenem der Dankbarkeit versorgt wirst.

Ob Studium, Ausbildung oder berufserfahrene*r Quereinsteiger*in im IT-Bereich: Solange du über praxis- und erfolgserprobte Expertise in den oben genannten Bereichen verfügst, freuen wir uns auf ein Kennenlernen!

DEINE AUFGABEN:

• Technische Service-Kompetenz inkl. Neueinrichtungen von Windows-Computern, Druckern und Handys
• IT-Support & Troubleshooting bei Anfragen von Team und Schüler*innen (bspw. zu MS-Office-Produkten, VPN-/Internet, Messanger-Apps etc.)
• IP-& Nutzerkontenverwaltung (QNAP-NAS, parallel laufende Nextcloud)
• Check der Back-up-Systeme
• Service für verschiedene Smart-Home-Systeme (bspw. Blossomic/HomeMatic (Heizung, Wetterregel-, Tür-Pincode-System), Saugroboter , FRITZ!box etc.)
• Check und Pflege von Überwachungskameras
• Optional: Kenntnis & Pflege von Access-Datenbanken
• Delegieren/Koordination von Aufgaben an IT-Eltern-AG

WAS WIR BIETEN:

• Flexibel, selbstständig einteilbare Arbeitszeiten (ca. 8 Stunden/Woche)
• Je nach To-dos auch Remote-Arbeit/Homeoffice möglich
• Abwechslungsreiche Aufgaben
• Firmenhandy und Notebook
• Eine faire Vergütung
• Weiter-/Fortbildungen nach Interesse und Bedarf
• Diverse Teamevents & Feiern
• Dankbare Kinder-, Team- & Elternherzen
• Ein sicheres, dauerhaftes Nebeneinkommen, perspektivisch auch Erweiterung denkbar

Klingt spannend? Dann freuen wir uns sehr auf dich und deine Bewerbung!

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